
记协主席郑嘉如在2024年当选后不足一个月遭雇主《华尔街日报》(WSJ)以「架构重组」为由解雇,她为此控告WSJ母公司「阻止雇员参与工会」;辩方早前提出中止聆讯申请,被法庭今(9日)早驳回,法官稍后会颁布裁决理由,案件审讯继续。
郑嘉如在《华尔街日报》任职记者期间,专责报道中国的汽车和能源行业新闻。她在2024年当选香港记者协会主席后遭辞退。郑嘉如当时透露,公司高层曾要求她退选和辞去执委职务,被她拒绝,并在她当选主席后将她辞退,并认为事件反映香港传媒面对的恐惧和不安,已影响到《华日》管理层。
郑嘉如在2024年曾向劳工处提出申索,律政司建议劳工处不作检控。郑嘉如其后以私人检控的方式,控告《华日》母公司道琼斯公司违反《雇佣条例》。案件去年2月展开聆讯,辩方不认罪,并申请中止聆讯,指郑嘉如提出检控的动机不良,包括公开声称提控与金钱无关,又未有向法庭披露曾要求辩方支付 300万港元(约33万欧元)作和解金,或复职和正式道歉等,会对WSJ构成程序不公。郑嘉如一方则认为,若案件涉及重大公众利益,法庭应让聆讯继续。
郑嘉如在当选记协主席后遭解雇的事件,曾引发道琼斯员工工会IAPE(出版业雇员独立协会)有逾三百人联署声援。国际记者联会和至少三个美国记者组织先后发表声明,谴责该报做法或支持郑嘉如。