总部位于旧金山米慎湾（Mission Bay）的网约车龙头企业Uber宣布将裁员约3300人，人数占其全球员工总数的10%，是该公司自新冠疫情爆发以来规模最大的一次裁员。
旧金山纪事报报导，Uber首席执行官柯斯洛夏希（Dara Khosrowshahi）2日在致员工的一封信中表示，此次进行的重组是为了缩小公司管理阶层、简化企业组织结构，以便发布更多资金用于公司成长、创新和发展自动驾驶车辆。
根据Uber向美国证券交易委员会（Securities and Exchange Commission）提交的年度报告，截至2025年底，该公司在全球拥有约3万4000名员工。Uber并未透露此次裁员受影响的员工当中，有多少人是位于旧金山或湾区其他地区。
Uber表示，他们计划将全球团队集中到其最大的几个枢纽城市，包括旧金山和纽约，同时还将要求大部分远距工作员工返回办公室上班。
根据柯斯洛夏希发布的消息，Uber将继续实施混合式办公政策，但约有1%的员工会被允许完全远距工作，其他员工则每周至少要进办公室三天。
此外，Uber也将合并部分团队，计划将餐饮、零售和配送业务集成到统一的架构下，还将合并其核心服务工程团队和科学团队。
柯斯洛夏希称，此次裁员是基于公司多年来快速发展造成组织架构过于复杂。
柯斯洛夏希说：「过去五年多来，Uber成长快速，营收几乎增长了两倍。但这种成长也带来了复杂性，导致层级过多、协调工作过多、所有权过于分散。」
此次裁员是Uber自2020年5月以来规模最大的一次裁员。当时，由于新冠疫情导致人们交通需求剧降，Uber裁去了约6700个工作机会。
Uber目前正大力投资发展自动驾驶车辆，面临来自Waymo和特斯拉等自驾出租车企业日益激烈的竞争。Uber曾表示，他们计划在未来几年内投资超过100亿美元在自动驾驶车辆合作计划和其他相关计划上。